县人口计生委紧紧围绕年初制定的工作目标任务，以优化“全程服务”品牌为载体，“五抓五促”为抓手，打造满意计生。
一是抓队伍，促素质提升。县人口计生委采取“聘、训、引、带、考”等方式，采取集中学习日与自学相结合，大力开展业务知识、政治素质学习培训，整体提升计生干部队伍整体素质。根据年初制定的培训目标，截止目前，全县共举办大型培训班4次，已培训县、乡人口计生工作人员1260余人。
二是抓制度，促规范管理。年初，县人口计生委制定了内部管理制度、监督领导小组和具体奖惩办法。并且制定完善了67条县站、乡所管理制度、业务工作制度、技术服务规范以及县、乡技术人员的岗位职责等各项规章制度，使各项工作步入科学化、规范化轨道。
三是抓创新，促工作突破。树立“一生服务、服务一生”的全新理念，通过发放“四册一折”，推进计划生育“健康家庭”工程、计生养老工程，优化“全程服务”品牌。县计划生育服务站在全县范围内开展免费健康检查活动。截止目前，已为8000余名计生家庭进行了健康体检。
四是抓服务，促政策落实。县人口计生委为15260户独生子女家庭落实上半年奖励费366.24万元，2012年全县农村计划生育家庭奖励扶助对象新增428人，退出30人，特别扶助对象新增1人，退出3人，46-59周岁农村计生女孩家庭新增233人，退出179人，已全部录入公网。
五是抓作风，促廉洁从政。县人口计生委每年举行一次大型廉政书画比赛、给委机关副科级以上干部制作廉政桌牌、与各股室负责人签订廉洁自律承诺书、组织委党员每月都收看反腐倡廉电教片，委每台电脑都设置廉政桌面，营造了崇廉、思廉、守廉的良好环境。
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