河南省高院部署第五次清理拖欠农民工工资案件活动以来，睢县人民法院执行局按照活动精神行动迅速、努力工作、刻苦攻坚，采取四项举措，加强团体协作，提高工作效率，快速执结了一批拖欠农民工工资案件，截止目前，已执结7件，为23位农民工追回工资72000元，收到了良好的法律效果和社会效果。
一是加强执行协作配合，提高工作效率。执行局全体干警要在该项执行工作中“形成一盘棋、拧成一股绳”，发扬团队协作精神、树立团队意识、提高团队协作能力。各部门要团结一致，互相支持，相互配合，确保工作顺利开展。在执行过程中，不忘加强执行纪律作风建设，力争将执行局打造成一支特别能战斗的准军事化执行队伍。
二是穷尽执行工作措施，强化威慑机制。对有财产未执行的案件进一步加大执行力度，对确无财产可执行的案件严格按照最高法院下发的结案标准穷尽执行措施；选择一批典型案例在新闻媒体公布，敦促被执行人履行义务；对举报被执行人财产线索的给予适当奖励；对法院发布执行公告后仍拒不履行义务的赖债人，依法采取强制措施；对拒不履行生效法律文书构成犯罪的，依法移送有关机关予以处理等措施。
三是做好执行和解工作，避免冲突事件发生。执行人员接收案件以后，首先通过阅卷熟悉案情，根据执行标的的性质，制定执行预案，找准切入点，积极做好具有履行能力的被执行人思想工作。同时侧重加强当事人面对面的交流与沟通，强化当事人的和解自主意识，把执行和解的主动权交给当事人。还注重总结当事人的心理规律，不断拓宽执行思路，确保和解工作有法可行。
四是落实执行队伍管理机制，强化责任效应。为确保执行活动取得实效，成立了领导小组，制定了实施方案，做到任务明确，责任到人。采取定承办人、定督办人、定执行措施、定执行期限、定执行目标、领导包案的“五定一包”责任制，保证案件到人、任务到人、责任到人、时间要求到人、监督指导责任到人，确保执行工作有效推进。
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