涧岗乡始终围绕工作全局，把社会稳定做为头等大事来抓，形成了“三动”长效机制。
一、干部主动。主要领导负总则，分管领导具体抓，包村干部驻一线。每年年初，涧岗乡就该项工作都进行明确公工，制定详细工作方案和落实措施，各村主要领导与乡签订目标管理责任书，每月10日定为领导下访日。包村干部每周第一天必须驻村入户调查，做到每月一汇总，每季度一交流，及时将工作得失记录在案，规类入档，形成完整的工作台账。
二、部门联动。涧岗乡根据各个部门的不同工作性质，由派出所、司法所、劳动保障和民政所、工会、团委、妇联分别抽调专人，成立了涧岗乡社会治安综合治理服务办公室，并明确了一名副科级主抓。配齐车辆，设置专用办公场所。各村也根据各自条件，明确了领导班子和办公地点。
三、干群互动。涧岗乡充分调动群众积极参与到社会治安综合治理中来。聘请了“五老”人员做为村级矛盾信息联络员和调解员，根据不同的农时和工作重点，及时组织他们学习培训和思想交流，充分利用他们自身在生活中的影响，将小矛盾、小问题化解在村里。
截至日前，该乡共开展集中走访排查活动10次，走访群众1万多人次，排查解决矛盾30多起，调解重大事件2件，矛盾化解率达95%。 | 